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입사일과 계산 기준을 입력해주세요.

계산 기준

입사일 기준

회계연도 기준

입사일

계산 결과

연차 발생 내역입니다. (근로기준법 제60조 기준)

입사일을 입력하고 계산해보세요.

1년 미만 월차(최대 11개)는 1년차 연차(15개)와 별도로 발생합니다.

회계연도 기준 1년차는 근무일수에 비례하여 산정됩니다.

개별 근로자의 입사일을 기준으로 1년마다 연차를 산정하는 원칙적인 방법입니다. 근로자 수가 적은 사업장에서 주로 사용합니다.

전 직원의 연차 산정 기간을 통일(보통 1월 1일)하여 관리 편의를 도모하는 방법입니다. 단, 퇴사 시 근로자에게 유리한 방식(입사일 기준)으로 정산해야 합니다.

입사 후 1년 미만 기간 동안은 1개월 개근 시 1일씩 유급휴가가 발생합니다. (최대 11일) 이는 1년 만근 시 발생하는 15일과는 별개입니다.